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贯彻落实公司第二次党代会精神·基层单位一把手谈落实(三)
作者:工作部 文章来源:本站原创 点击数:140 更新时间:2022-6-22 21:11:06 | 【字体:

【贯彻落实公司第二次党代会精神·基层单位一把手谈落实】(三)

    编者按:公司第二次党代会吹响了坚定不移实施“三大战略”,奋斗“三大目标”愿景,全面推进改革创新转型发展的进军号角!公司广大干部职工斗志昂扬、信心满满,在新的赶考之路上全力以赴跑出加速度、拼出新高度。基层单位党政一把手介绍基层单位以新姿态、新举措、新作风全面贯彻落实公司党代会精神,谋划部署今后各项工作的思路举措。

 

元煤物业管理公司党委书记、经理   闫 文

强基铸魂担使命  风好扬帆再出发

元煤物业管理公司党委书记、经理   闫 文

2022年6月

 

    5月30日,赤峰平煤投资公司党委第二次党代会胜利召开,这次大会回顾了第一次党代会以来走过的奋斗历程,总结了五个方面的基本经验,分析了公司当前面临的形式与任务,对当前和今后一个时期的企业党建工作进行了安排部署,选举出了新一届的“两委”班子。党代会的工作报告对第一次党代会以来公司在改革发展和党的建设取得的各项成绩总结得全面具体、高屋建瓴。报告中总结的五个方面的基本经验准确到位,我们要在未来五年的工作中毫不动摇地坚持执行。报告在充分肯定成绩的同时,也深刻查找了存在的问题。只有问题找得准,才能在今后的工作中“对症下药”,才能使我们的企业在面临内外部新形势、新机遇、新挑战下,更好地完成“三大”工作战略,实现 “三大”目标愿景。报告对下一步工作安排具体明确,具有可操作性,是全面开启平煤投资公司新征程的行动指南。

    接下来,元煤物业管理公司党委要以此次党代会为新起点,强基铸魂担使命,风好扬帆再出发!

    一、把学习宣贯党代会精神作为当前和今后一个时期重要任务

    元煤物业管理公司党委要深刻学习宣贯党代会精神,统一思想,提高认识,把学习宣贯党代会精神作为一项重要任务。一是抓好“关键少数”带头学。公司党委抓住“关键少数”,带头学习党代会精神,为基层学习做好示范引领。召开党委理论学习中心组(扩大)学习会,组织党委委员、班子成员、副科级以上干部、党支部书记及先进人物代表参加,由党委书记领学全文,并进行深刻解读,使党员干部、先进人物做到统一思想,提高认识。二是组织基层党支部专题学。元煤物业管理公司党委所属七个党支部通过“三会一课”、主题党日等形式,对党代会精神进行专题学习,在全体党员中迅速掀起学习党代会精神的热潮。三是开展职工班前宣讲学。公司党委组织党代会代表组成宣讲团,党委书记亲自带队,深入职工班前,宣讲党代会精神及作为党代表参加党代会的亲身体会,把党代会的新气象传播到职工班前,把党代会的好声音传播到职工心中。

    二、进一步强化领导班子建设,锤炼干部队伍

    坚持把政治建设放在首位,坚持以干事创业为导向,坚持民主集中制,不断提高班子成员分析问题、解决问题能力,真正把领导班子建设成决策有前瞻性、工作有创造性、形象有凝聚力的坚强领导集体,为做好“稳定、服务、改革、发展”中心工作,提供坚强的领导保证。

    三、进一步强化基层组织建设,筑牢战斗堡垒

    坚持把练内功、提素质、增能力、强保证作为党的组织建设的主要任务,不断提高广大党员干部的思想政治素质和业务能力。在扎实开展“强基铸魂”工程中,积极发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。

    四、进一步强化作风建设,解决“急难愁盼”问题

    巩固深化“我为群众办实事”主题实践活动,聚焦“三供一业”移交、宝山家苑棚户区改造、矿区大环境卫生治理等工作,不断出实招、办实事、务实效,提高矿区职工群众获得感、幸福感、安全感,以实际行动迎接党的二十大胜利召开。

 

 

 

离退休人员管理处党委书记  刘宝才

 

 

强化党建引领助力愿景实现

离退休人员管理处党委书记  刘宝才

2022年6月

    5月30日公司召开了第二次党代会,会上贾国龙同志作了《强化党建引领,凝聚发展动力,为实现平煤投资公司新愿景而努力奋斗》的主旨报告,这个报告是总结平煤投资公司成立以来,在公司党委的坚强领导下,广大干部职工凝心聚力,砥砺奋进,众志成城,共克时艰,全力做好平煤建企60多年来历史遗留的16万名职工家属生活的后勤服务、30多个生活小区的物业管理,解决了近4万多名退休职工移交和工伤残职工的管理问题,解决了9700多名大集体职工城乡居民养老保险、医疗保险问题,解决了8900多名“五七”工家属养老保险、党建工作等问题,较好地维护了社会稳定和党建工作顺利发展,得到了市政府和广大职工的认可和好评的一个翔实的总结。

    这次党代会主题鲜明,就是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,明确深化国企改革、推动公司可持续发展、推进公司党建工作历史使命的缩影,会议立足新发展理念、服务和融入新发展格局、找到了公司高质量发展的切入点,深刻分析了公司面临的内外部新形势、新机遇、新挑战,确定的公司今后五年可持续发展的目标任务,具有前瞻性。

    这次党代会提出了实施巩固提升、多元发展、文化兴企“三大”工作战略,明确了“稳定、服务、改革、发展”四个定位,制定实施了“强基铸魂”工程,不断增强公司健康、可持续发展的内生动力,这是公司党政领导班子立足新起点、开启新征程、推动高质量发展的重大决策,凝聚了公司党政班子的共识,体现了公司广大干部职工的心愿。

    作为离管处党委党建工作,一定要与广大党员干部同心同德、顽强拚搏、开拓创新、积极进取,在推动公司稳定服务、改革增效、可持续发展进程中发挥重要作用。

    一是思想上要把全体党员干部的认识统一到以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导上来,统一到如期完成国企改革“三年行动”任务上来,统一到公司发展战略基本思路上来;二是政治上要坚持党对国有企业的领导不动摇,把学习贯彻党的基本理论和坚持党的路线方针政策转化为拥护“两个确立”,做到“两个维护”的自觉行动,坚持把党委“把方向、管大局、促落实”作用和纪委“监督保障执行,促进完善发展”作用落实落地。并扎实开展“强基铸魂”工程,以聚焦“十一严禁”纪律规定,坚持问题导向、目标导向,进一步严肃党内政治生活,巩固党史学习教育成果;三是要严格执行民主集中制,努力提高党政领导班子议事科学化水平,并建立长效机制,牢记作风建设永远在路上,加强反腐倡廉教育,突出政治监督,落实中央八项规定,坚持纠“四风”树新风。四是在组织上要充分发挥党组织领导核心作用,团结带领党员干部心往一处想,劲往一处使,撸起袖子加油干,为公司“稳定、服务、改革、发展”中心工作,提供强有力的组织保证。

    习近平总书记指出,坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的根和魂。工作中要以党的政治建设为统领,不断提高政治判断力和政治执行力,实现有解决新目标、落实新部署的能力。要团结协作促发展,相互配合,发挥合力,持续提高领导和推动公司科学发展的能力和水平。要理直气壮抓党建,党的基层组织是确保党的路线方针政策和决策部署,认真履行管党治党责任,把党的政治建设摆在首位,推进党建工作与生产经营深度融合发展。

 

 

 

离退休人员管理处处长  张书志

 

强化党建引领  做好离管处中心工作

离退休人员管理处处长  张书志

2022年6月

 

    2022年5月30日,中国共产党赤峰平煤投资有限责任公司第二次代表大会(以下简称党代会)在平庄宾馆隆重召开。这次大会是在公司转型发展、“企业改革三年行动”收官、与平煤公司重新签订“补充协议”后的关键时刻召开的一次具有开创性、里程碑意义的重要会议。会议科学分析了公司发展的形势与任务、提出了企业新目标愿景和完成目标愿景实施的“三大战略”,提出了今后五年党建工作主线和基本格局、具体要求。这次会议对推动全公司进一步统一思想、统一意志、统一行动,团结带领全公司职工努力实现公司高质量、可持续、更为安全的发展具有重大现实意义和深远历史意义。

    蓝图已经绘就、目标已经确定、任务已经明确、思路已经清晰,离管处要提高政治站位,把学习贯彻落实党代会精神作为一项重要政治任务。

    一、精心组织安排学习宣传党代会精神

    学习党代会精神要做到多形式、分层次、全覆盖。一是班子成员带头学习,切实做到先学一步,同时认真组织好、指导好、督促好分管部门的学习。二是组织党员干部职工学原文,做到知晓和了解党代会精神。三是进行宣讲研讨深入学习,做到学深悟透。四是学习形式多样。以理论学习中心组、“三会一课”、“主题党日”、“行政例会”、“职工大会”“离休干部、退休局级干部温暖送到家活动”为载体,做到学习党代会精神全覆盖。

    二、积极引导党员干部全面准确学习领会党代会精神。

    学习党代会精神要在学懂弄通上下功夫,全面把握精神实质,深刻领会核心要义。离管处要引导全体党员干部和职工做到“五个深刻领会”:深刻领会公司的形势和未来五年的任务;深刻领会公司未来五年的新目标愿景及实施的“三大战略”;深刻领会公司未来五年工作的总体思路;深刻领会未来五年党建工作主线和总体格局;深刻领会今后一个时期党建工作“六个大力深化”的内涵。

    三、主动带领全体职工做好离管处中心工作。

    学习宣传贯彻党代会精神,要坚持学以致用、理论联系实际,推动离管处各项中心工作。一是落实党代会精神同开展“改革增效年”主题实践活动相结合。抓管理、促提效,确保离管处全年各项经济指标顺利完成。二是落实党代会精神同做好退休人员社会化管理移交工作相结合。调动全员力量做好移交前各项准备工作,不消极、不懈怠,按公司要求完成总体推进任务。三是落实党代会精神同提升服务质量相结合。不断提高职工服务意识、服务技能,不断扩展服务手段、创新服务方式,做到用情用心服务,切实解决好职工群众“急难愁盼”问题。四是落实党代会精神同做好离休干部服务管理工作相结合。退休职工移交后,我们重点服务对象是离休干部。我们要坚持落实好老干部政治待遇、生活待遇、不断丰富老同志离休生活。

    新时代开启新征程,新征程铸就新辉煌。离管处要以学习贯彻落实党代会精神为契机。通过组织引导广大党员干部和职工的学习,把广大党员干部思想和认识统一到党代会精神上来,把智慧和力量凝聚到实现党代会提出的目标任务上来,以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

 

 

平庄矿区医疗集团总医院党委书记 蔡宝江

 

围绕中心  巩固效益  凝心聚力  促进发展

为全面完成医院各项工作任务做坚强政治保障

平庄矿区医疗集团总医院党委书记 蔡宝江

2022年6月

 

   中国共产党赤峰平煤投资有限责任公司第二次代表大会2022年5月30日召开,党委书记贾国龙同志作了题为《强化党建引领,凝聚发展动力,为实现平煤投资公司新愿景而努力奋斗》的工作报告。在报告中,把“以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领,展望公司未来新愿景,立足新时代职工对美好生活的向往,团结带领全公司干部职工奋力走好以稳定服务、改革发展为主题的新路子”作为这次大会的主要任务,秉承“为天地立心,为生民立命”的胸怀和使命,促和谐、惠民生、建家园,谋发展,建立形成以林业资源管理、宾馆酒店服务、土地与房产综合利用、新型建材生产四大板块为主要支撑的企业发展格局,盘活资源资产,拓展经营领域,促进转型发展,实现企业资本管理效益提升。依托投资公司的企业目标愿景,总医院党委将全力做好以下几方面的工作。

    一、加强政治建设,提升引领力

    加强理论武装,学习贯彻党的十九届六中全会精神、《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》和《中国共产党基层组织工作条例》;坚持党的领导,积极发挥党委把方向管大局保落实的核心作用;坚持党要管党,切实履行全面从严治党主体责任,加强政治生态建设,不忘初心使命,永葆党的先进性革命性;严肃党内政治生活,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。

    二、加强党的组织建设,提升战斗力

    坚持贯彻落实党在新时代的政治路线,加强党的建设和党员干部队伍建设,开展党支部书记和党务人员业务培训,提升岗位履职能力,加强党员教育管理,促进学习教育常态化制度化,严格发展党员工作程序,把好新党员入口关,确保党员发展质量,不断优化党员队伍结构,突出典型示范引领作用,弘扬身边优秀共产党员先进事迹,发挥党员的模范带头作用。

    三、加强思想建设,提升向心力

    一是坚持党对意识形态工作的领导,要把意识形态工作摆上重要日程,把握政治方向。二是大力弘扬爱国主义为核心的民族精神,让中华民族共同体意识根植于干部员工心中。三是强化阵地建设抓好理论武装。依托党委理论中心组、“三会一课”、“学习强国”平台、党员学习群等多种形式,提高学习自觉性。四是做好正面宣传,树立正确导向,教育广大党员干部员工只有在共产党的领导下,才能民族复兴,国家强大,我们的生活才能更加美好。

    四、加强纪律建设,提升保障力

    坚持党委对纪检工作的领导,深刻把握反腐败斗争新态势,将廉洁教育警示教育抓在日常做到经常,确保反腐倡廉工作有部署有落实,弘扬奉献精神,铸守好底线,不碰红线,营造风清气正的政治生态,以更加优异的成绩迎接党的二十大的胜利召开。

 

 

 

平庄矿区医疗集团总医院院长 孙少巨

 

深化现代企业制度改革  持续提升医院管理水平

平庄矿区医疗集团总医院院长 孙少巨

2022年6月

 

    5月30日,中共赤峰平煤投资有限责任公司第二次代表大会结束后,作为第三代表团的医院代表,我坚决把学习党代会精神作为当前重要的政治任务,认真学习领会、准确把握内涵、紧密结合实际,以党代会精神引领当前各项工作,切实把思想和行动统一到平投公司党代会精神和平投公司的决策部署上来,不断增强自身的责任感、使命感和紧迫感,推动医院各项工作的改革发展。

    一、医院的改革与发展,必须旗帜鲜明讲政治

    坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想为总医院下一步的改革与发展确定新航向。坚持发挥党组织在企业单位的领导核心和政治核心作用,要强化政治忠诚,讲党性,讲原则,把为党工作作为第一职责,为党的事业不懈奋斗;要严肃政治生活,把“强基铸魂”深入基层,落实到人,打造政治思想过硬的党组织;要提升政治能力,在“三重一大”的决策上,把好方向,做好决策,服务好大局。

   二、要知行合一,学以致用,用会议精神指导工作。

    “知为行始,学为先用”,在学习领会党代会精神的同时,要紧密结合医院工作实际,按照公司“直入核心,融入中心,深入人心”的遵循,准确领会把握当前医院发展形势下的新任务,研究找好新举措,深化现代企业制度改革不动摇,全面树立稳定、服务的新思维,形成改革、发展新认识,推动总医院未来发展新规划。要有以“为天地立心,为生民立命”的使命感,做好矿区百姓的健康护航工作,坚决为完成公司促和谐、惠民生、建家园、谋发展的奋斗造福目标贡献力量!

    三 、要以人为本,创新服务,满足职工群众美好向往

    通过学习会议精神,要进一步树牢宗旨意识,坚持人民至上,职工群众是企业发展之本,是构建医院未来发展宏伟蓝图的之基,要突出为群众办实事解难题,满足职工群众美好向往为工作目标,不断创新工作形式,完善工作制度,实现向技术要品牌,向服务要效益,向管理要发展的医院运行模式,持续不断推动总医院下一步的高效前行。

 

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